中访网数据 天津红日药业股份有限公司于2025年12月29日成功召开了2025年第四次临时股东大会。本次会议审议并通过了包括《公司章程》修订在内的八项议案，涉及公司治理结构优化与高管薪酬体系确立。
核心决策方面，会议以超过95%的赞成票通过了修订《公司章程》《股东会议事规则》《董事会议事规则》的特别决议案。同时，新制定的《董事、高级管理人员薪酬管理制度》及《董事长、总经理与其他高级管理人员绩效考核管理制度》也获得批准，相关议案关联股东均按规定回避表决。此外，会议还审议通过了《关于确定董事长2025年度薪酬标准的议案》。
关键数据显示，本次股东大会共有484名股东及代理人参与表决，代表股份总数约7.06亿股，占公司有表决权股份总数的23.50%。其中，参与网络投票的股东达482名。在涉及中小投资者利益的议案表决中，相关赞成比例在16.31%至53.09%之间。
时间节点上，公司董事会于2025年12月12日决议召开本次会议，并于法定期限前发布了通知。股权登记日为2025年12月23日，现场会议于12月29日举行。
影响范围上，本次股东大会通过的系列议案，标志着天津红日药业在公司治理规范化、内部控制及高级管理人员激励与约束机制建设方面迈出了重要一步，相关制度的修订与确立将对公司未来的规范运作和长期发展产生直接影响。北京市康达律师事务所对本次大会的召集、召开程序及表决结果的合法有效性出具了法律意见。
