《投资者网》张静懿
在ESG理念日益受到全球重视的今天，中国制造业企业正积极探索可持续发展的新路径。作为消费电子行业内的标杆企业，四川长虹（600839.SH）以其在ESG体系化建设方面的卓越成就，为行业提供了创新样本。
2024年，四川长虹在复杂多变的经济环境中，展现出稳健的经营能力。全年实现营业收入1036.91亿元，净利润达18.05亿元，营收首破千亿。另据资料显示，2015年长虹控股集团销售规模首破1000亿元。
作为长虹控股集团旗下上市公司，四川长虹持续加大在智能化改造方面的投入，年投资超6亿元，库存周转率同比提升145%，温室气体排放强度同比下降7.94%，在ESG的三个维度上均取得实质性突破，为企业的长期可持续发展奠定了坚实基础。
随着全球ESG投资规模的不断扩大，四川长虹的可持续发展实践已赢得国际认可。2024年5月，四川长虹首次入选明晟指数成分股(MSCI)，印证了中国实体企业在可持续发展领域的实践成果已具备国际对标价值。
绿色实践：双碳目标下的硬核答卷
2024年，面对“双碳”目标的时代命题，四川长虹锚定绿色发展战略，在节能减排领域取得显著进展。综合能耗强度下降0.09%，温室气体排放强度降低7.94%，水资源耗用强度减少2.33%。目前，公司在绿色制造领域的竞争力持续增强，已连续多年获评“省级环保诚信企业”及新增“国家级绿色工厂”认证。
以产品全生命周期低碳管理为核心，四川长虹率先推动全系家电向超一级能效标准升级。全球首款AI电视等创新产品融入绿色设计理念，3款冰箱和3款洗衣机通过ISO14067碳足迹认证，全方位践行“始于设计，终于责任”的环保承诺。全年研发投入达26.01亿元，新增专利1,322件，其中7项智能制造和新材料领域专利进入国家级运营平台，技术转化效益持续释放。
在技术创新领域，四川长虹大力建设智能工厂，全年实施设备更新重点项目100余项、完成投资超6亿元，长虹"5G+工业互联网"个性化定制智慧显示工厂入选全国首批卓越级智能工厂，形成60余个可复制数字化场景解决方案，推动生产效率与环境效益双赢。
责任担当：拓延产业价值边界
作为国企担当的典范，四川长虹在社会责任领域积极践行使命。在乡村振兴方面投入961余万元，设立100万元专项教育基金用于改善偏远地区教学条件，同时通过790万元农产品采购惠及5,583个家庭。全国4000余个服务网点及15000名工程师提供7×24小时全天候响应服务，将用户满意度稳定在96%以上。在“一带一路”沿线，四川长虹创造超800个就业岗位，出口收入突破250亿元，推动“中国智造”深度融入全球价值链。
员工权益保障方面，四川长虹持续完善职业健康管理体系，全年接害岗位职业健康体检率达100%，作业场所职业病危害因素检测合格率持续保持100%。薪酬福利体系实现人均收入增长3.62%，全年组织安全生产各类演练724场次，通过安全生产标准化认证企业增至17家，全方位保障员工劳动权益。
在供应链管理领域，公司强化绿色采购导向，监督评估超1000家供应商履责情况，中小企业采购占比实现稳定增长，持续推动产业链可持续发展。通过责任采购与绿色供应链建设双轮驱动，四川长虹构建起责任商业生态，为行业可持续发展树立标杆价值。
治理夯基：以合规护航高质量发展
在企业高质量发展的过程中，完善的治理架构是可持续发展的关键基石。四川长虹通过持续优化治理体系，构建了“总部-BU-FBU”三级管理架构，形成了科学决策与高效执行的有机统一，为企业的稳健发展提供了坚实保障。
公司以风险管理为核心，创新推出合规风险识别、关键流程管控、重点岗位职责“三张清单”，并实施内部审计穿透式监管2,110项，构筑起全方位、多层次的立体化风控屏障，有效防范各类潜在风险，确保企业运营的稳健性。
信息披露透明度方面，四川长虹始终以高标准履行上市公司责任，全年披露公告文件109份，举办股东大会、董事会及监事会共27场，通过独董高频次调研保障决策科学性，为投资者提供了清晰、准确、及时的信息，增强了市场对公司的信心。
股东回报方面，四川长虹已连续第8年实施现金分红，累计现金分红达11.73亿元，切实兑现了“与股东共享发展成果”的承诺。此外，公司创新建立多样的股东回报机制，举办了2次“股东感恩回馈活动”，让全体股东零距离体验智能家电新品，开创了资本市场价值传递的新型范式。
在迈向高质量发展的新征程中，四川长虹始终将ESG理念深度融入企业战略，不断深化AI技术在制造端的应用，推动设备更新与消费升级协同发展，积极探索制造企业可持续发展的新范式。
面向未来，四川长虹将坚守初心，用科技温度连接世界，与各方伙伴共筑可持续发展的商业生态，为行业高质量发展贡献长虹“智慧与力量”。（思维财经出品）■
